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Inteligencia artificial
Inteligencia artificial
Ya hay varios sectores de actividad que dependen de la optimización y automatización de procesos basados en inteligencia artificial (IA), y los recursos humanos no son una excepción, especialmente cuando hablamos de evaluación de talento. Con los desarrollos tecnológicos y el consiguiente aumento en la capacidad de analizar datos, cada vez más en tiempo real,...
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Big Data e inteligencia artificial en el desarrollo de las empresas
El mundo de los Recursos Humanos necesita un cambio estructural a varios niveles para garantizar su futuro. Una transformación del modelo que busca la estandarización y automatización de los procesos de atracción y selección de talento. Este proceso de digitalización requiere una inversión inicial de recursos que, a medio y largo plazo, permitirá a las...
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En los últimos años, el mundo de los recursos humanos ha empezado a evolucionar a un ritmo diferente. Todo empezó con la conquista de la nube, con complejos sistemas de gestión integrales que permiten gestionar de manera ágil todos los procesos del ciclo de talento. Después empezamos a centrarnos en las personas; en cómo capacitar...
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Seguro que a nadie se le ha escapado que el ámbito de los recursos humanos lleva años en un proceso continuo de transformación digital. Plataformas de selección, tests online, aplicaciones móviles para onboarding y evaluaciones gamificadas, son algunas de las nuevas herramientas con las que empezamos a familiarizarnos. Pero, seamos visionarios y vayamos más allá:...
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En los últimos tiempos, estamos asistiendo al despliegue de muchas iniciativas creadas con el fin de introducir más igualdad en el mercado laboral. La última, impulsada por el Gobierno con la colaboración inicial de más de 90 empresas, es la introducción del currículum anónimo para evitar la discriminación. Anonimizando los datos personales de los candidatos, se...
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