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Recursos humanos
Durante muitos anos, os departamentos de RH basearam os seus processos de recrutamento mais em sorte e intuição do que propriamente em dados concretos.
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Atualmente, a experiência do candidato, ou candidate experience para os que preferem o termo anglo-saxónico, é um tema incontornável dentro dos Recursos Humanos, tendo adquirido relevância para todos aqueles que lidam direta ou indiretamente com recrutamento e seleção. 
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Ambos são conceitos que, para a maioria de nós que trabalha em Recursos Humanos, não são novidade. Não obstante, é frequente vermos estes serem confundidos, o que levanta uma questão: o que é Employee Engagement e Employee Experience?
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Experiência do Candidato - Do Mundo para os Recursos Humanos
Todos já ouvimos a expressão experiência do candidato ou mais comummente, satisfação do candidato. E porque já é velha e sapiente a expressão que “o cliente tem sempre razão”, nada como olhar de forma cada vez mais atenta e pormenorizada para este tópico também no mundo dos Recursos Humanos. Mas afinal em que nos podemos...
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Inteligencia artificial en el trabajo
São já vários os setores de atividade, que contam com a otimização e automatização de processos com base em Inteligência Artificial, e os Recursos Humanos não fogem à regra, principalmente quando falamos em avaliação de talento. Com a evolução tecnológica e o consequente aumento da capacidade de analisar dados, cada vez mais em tempo real,...
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A The Key Talent anunciou no dia 3 de Junho, a integração da Mindshift, passando esta a ser o branch português da empresa Espanhola de Recursos Humanos. Esta operação amplia o alcance e a gama de serviços que a The Key Talent presta em Portugal, ao combinar a estratégia da qualidade de serviço com o...
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Employer branding
Fazer de uma empresa um lugar bom para trabalhar é essencial para atrair e reter talento. De certeza que a muitos de vós terá vindo à cabeça o exemplo dos escritórios da Google… Certo? Com este exemplo é fácil perceber que a construção da imagem da empresa/marca enquanto empregador tenha passado à agenda diária dos...
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